GE-04-2021 - Gestión Administrativa, Contable y Financiera de la I. E. para el 2021.(D)(GE-04-2021)

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Presentación:

DIRIGIDO A: Educación Básica Regular y Directivos.

MAESTRO MEDIADOR: Lincoln Palacios Montenegro

AULA : 1

FECHA:    Del 11 al 15 y del 25 al 29 de Enero, 2021

HORARIO:   16:45 a 18:45 hrs.

INVERSIÓN: S/ 220.00 soles.

RESPALDO ACADÉMICO:  CIFoC - México

 

  • Cursos que se desarrollan de manera sincrónica y asincrónica, en dos semanas no consecutivas.
  • Total de horas del curso: 25 horas pedagógicas sincrónicas y 100 horas asincrónicas.
  • Certificado: 125 horas.


Descripción:
  • La presente  asignatura parte de las bases teóricas y metodológicas referente a la adecuada educativa, en un mercado altamente competitivo.
  • Se analizarán los diversos dispositivos legales vigentes para su correcta aplicación y cumplimiento irrestricto, tendientes a lograr un buen clima laboral que conducirá a prestar un servicio educativo de la mejor calidad.
  • Procura los conocimientos básicos de dichos aspectos para la adecuada comprensión y efectividad en la toma de decisiones en un contexto de cambio, innovación y modernidad.

Objetivos:

COMPETENCIA TRANSVERSAL

Los participantes fortalecerán su capacidad de investigación buscando, procesando y analizando diversos dispositivos legales vigentes, información de fuentes diversas; desarrollarán habilidades  y capacidades del trabajo en equipo, para la toma de decisiones en un contexto altamente competitivo.

COMPETENCIA DEL CURSO

 Inducir al  participante en el conocimiento teórico y         práctico para que puedan desempeñarse con solvencia en los temas relacionados con la gestión Administrativa, contable y financiera,  permitiéndoles tomar decisiones adecuadas en su gestión directiva, conducentes a incrementar la productividad y competitividad  en el servicio educativo.


Tematica:

UNIDAD 1: LA INSTITUCIÓNEDUCATIVA,  ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO

                     Y JORNADA   LABORAL

 

                    A: LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA

 

                  1.1 Carácter exclusivo de la educación

                  1.2 Tipos de gestión de las instituciones educativa   

                  1 .3  El Propietario o promotor

                  1 4  La Dirección

                  1.5  El Personal

                  1.6 La Asociación de Padres de Familia

                  1.7  La Asociación de Ex alumnos

 

                    B: ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO

 

                 1.8 Pilares fundamentales de la institución educativa

                 1.9 Contratos de trabajo

                 1.10 Trabajadores a tiempo parcial

                 1.11 Proceso administrativo del personal nuevo

 

                    C: JORNADA LABORAL

 

                 1.12 Jornada laboral

                 1.13 Refrigerio

                 1.14 Horas extras

                 1.15 Cartel indicador

                 1.16 Registro permanente de control de asistencia

 

UNIDAD 2:   REMUNERACIONES, COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS

 

                      A : REMUNERACIONES

 

                  2.1 Concepto de remuneraciones

                  2.2  Remuneración Mínima Vital

                  2.3  Conceptos remunerativos y no remunerativos

                  2.4 Gratificación por Fiestas Patrias y Navidad

                  2.5 Forma y condiciones de pago de las remuneraciones

                  2.6 Incremento de las remuneraciones

                  2.7 Vacaciones del personal del sector privado

 

                      B: COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIO    

      

                 2.8 Ámbito de aplicación

                 2.9 Remuneración computable y no computable

                 2.10 Depósito de la compensación por tiempo de servicios

                 2.11 Pago directo de la CTS al cese del trabajo

2.12 Ley que establece la libre disponibilidad temporal y posterior  intangibilidad de la  CTS

 

UNIDAD 3: SISTEMA PREVISIONAL Y SEGURIDAD SOCIAL

 

                      A: SITEMA PREVISIONAL

 

                  3.1   SISTEMA NACIONAL DE PENSIONES

                  3.2 Asegurados obligatorios

                  3.3 Prestaciones que tienen derecho los asegurados

                  3.4  SISTEMA PRIVADO DE PENSIONES

                  3.5 Remuneración asegurable y aportes

                  3.6 Beneficios del sistema

                  3.7  Jubilados que trabajan

 3.8 Derecho a información oportuna y suficiente

 3.9 Boletín Informativo

 

                    B:  SEGURIDAD SOCIAL DE SALUD

 

                 3.10  Seguro Social de Salud – Essalud

                 3.11  Afiliados y contribución

                 3.12  Remuneración asegurable

                 3.13 Definiciones y  Prestaciones

                 3.14 Requisitos para solicitar el reembolso de los subsidios

                  

     UNIDAD  4: CONTABILIDAD, COMPROBANTES DE PAGO, TRIBUTOS

 

                           A: CONTABIALIDAD

 

  • Personas obligadas a llevar contabilidad
  • Sistemas contables
  • Libros de contabilidad
  • Libros electrónicos
  • Los Estados Financieros
  • Estado de Situación Financiera (Balance General)
  • Estado de Resultado Integral (ganancias y pérdidas)
  • Notas a los Estados Financieros
  • Estado de Ganancias y Pérdidas por Función

 

                             B: COMPROBANTES DE PAGO

 

  • Comprobantes de Pago aceptados tributariamente
  • Emisión y otorgamiento de Comprobantes de Pago
  •  Reglamento de Comprobantes de Pago
  • Factura Electrónica
    • Recibo de pensiones
    • Modelos de comprobantes de pago

 

C: TRIBUTOS

 

  • Código Tributario
  • Facultad de fiscalización
  • Régimen Tributario de las I. E. Particulares
  • Rentas de tercera categoría
  • Unidad Impositiva Tributaria.
  • Rentas de quinta categoría
  • Declaraciones juradas: Mensual, Anual y DAOT
  • Tributos Municipales

 

UNIDAD 5: FUENTES DE FINANCIAMIENTO  Y PRESUPUESTOS 

 

                          A: FUENTES DE FINANCIAMIENTO

 

  • Pensiones de enseñanza, matrícula        
  • Cuotas de ingreso, donaciones, ingresos financieros, cuotas extraordinarias
  • Cuota APAFA
  • Pensiones vencidas, recomendaciones para su cobranza
  • Interés moratorio aplicable a las pensiones vencidas
  • Cuentas para el presupuesto de fuentes de financiamiento.

        

                     B: PRESUPUESTOS

 

  • Presupuesto de fuentes de financiamiento
  • Presupuesto de operación por objeto del gasto
  • Presupuesto de inversión
  • Vigencia del presupuesto
  • Indicadores económicos
  • Ejecución presupuestaria
  • Ejemplo de presupuesto del año escolar

Horario:
 Fecha Inicio: 11/01/2021  Fecha Fin: 29/01/2021  De 16:45:00 a 18:45:00
CPC Lincoln Wilson Palacios Montenegro
Precios
   Asociados Estatales: S/.220.00
   Asociados Particulares: S/. 220.00
   No Asociados: S/.220.00
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